Complexe problematieken vragen om helder communicatieadvies.

Hoe vaak gebeurt het niet dat woorden blijven zweven? En dat de resultaten van uw communicatie-inspanningen achterblijven bij de verwachtingen?

Communicatie = dialoog

Helder en succesvol communiceren is veel meer dan eenrichtingsverkeer. In communicatie draait het om een actieve en betrokken dialoog met alle voor u belangrijke doelgroepen: uw medewerkers, uw omgeving, de politiek, uw aandeelhouders. U heeft elkaar nodig. U wilt samen wat bereiken.

Een strategische analyse als vertrekpunt voor communicatieadvies

Een actieve en betrokken dialoog vraagt om inzicht:

• inzicht in wie u bent als organisatie, wat u wilt bereiken, hoe u dat wilt bereiken, wat u daarbij bijvoorbeeld van uw medewerkers verwacht;
• inzicht in uw partners in de dialoog: wie zijn zij? Wat willen zij bereiken? Hoe verhoudt dat zich tot wat u wilt bereiken?

En het allerbelangrijkste:

• een dialoog vraagt om geven en nemen. Spreken en luisteren. Een relatie opbouwen.

Woorden en daden

Mijn overtuiging? Een succesvolle dialoog opbouwen is niet vrijblijvend. Een echte dialoog bestaat dankzij de bereidheid om naar de uitkomsten te handelen. De bereidheid te luisteren. Zodat woorden en daden met elkaar in overeenstemming zijn en elkaar kunnen versterken. Anders blijven al die mooie woorden zweven. En blijven de tastbare resultaten van uw communicatie achterwege.

• Ik help u graag bij het vormgeven van de dialoog van uw organisatie: zowel intern met uw medewerkers als extern met uw omgeving.

PETER BENARD

Oosterweide 91
1902 SG Castricum

t. +31(0)251 29 38 30
m. +31(0)6 23 22 89 42

e. .(JavaScript must be enabled to view this email address)